11月9日，由中國人事科學研究院和寧波市人民政府聯(lián)合主辦，寧波市人力資源和社會保障局、寧波市人力資源行業(yè)協(xié)會承辦的人才與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展研討峰會在寧波舉行。中組部人才工作局巡視員李志剛，國家人力資源社會保障部人力資源市場司司長孫建立，中國人事科學研究院院長余興安，中國人事科學研究院副院長柳學智等出席會議。

開幕式上，寧波市副市長陳仲朝著重介紹了寧波經(jīng)濟發(fā)展與人才發(fā)展情況，以及推進人力資源與經(jīng)濟協(xié)同發(fā)展的進程和發(fā)展目標。

余興安在致辭時指出人才發(fā)展對經(jīng)濟發(fā)展的重要性，聚焦新技術(shù)、新經(jīng)濟對人才的新需求，探討人才在區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中的價值作用與實現(xiàn)途徑。

隨后，大會為2018中國（寧波）人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽的20個獲獎團隊頒發(fā)了獎牌、證書和獎金。

同時，現(xiàn)場發(fā)布了《中國人力資源市場分析報告》藍皮書，該報告由中國人事科學研究院組織編寫，是全國第一部使用數(shù)據(jù)對人力資源市場供求、薪酬、人力資源服務(wù)系統(tǒng)分析的年度報告。

本次研討峰會圍繞十九大報告提出的“著力加快建設(shè)實體經(jīng)濟、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融、人力資源協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系”和“在人力資本服務(wù)等領(lǐng)域培育新增長點、形成新動能”等新要求，以“人才與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展”主題，聚焦實體經(jīng)濟、城市發(fā)展對人才的需求問題，匯聚了一批國內(nèi)知名人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)域的專家學者和知名企業(yè)家，呈現(xiàn)了最具權(quán)威的前沿信息和研究成果。

來自全國各地人社廳（局）、國內(nèi)人事人才科研機構(gòu)、人力資源研究機構(gòu)、全國部分大中城市人才中心、全國各地國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、寧波對口協(xié)作地區(qū)相關(guān)機構(gòu)、高等院校、人力資源行業(yè)協(xié)會、人力資源服務(wù)機構(gòu)等400余名嘉賓、代表以及特邀專家共同參與了這一場盛會。

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